2015年10月29日和11月2日中午，人文学院两次老员工创新计划培训会在理教405顺利开展。本次培训会由人文学院老师刘颖主讲，面向人文与社会科学院参加老员工创新计划的同学们，旨在为同学们的创新计划作出指正、提出建议，以提高员工们的创新能力与治学水平。
培训会采用员工提问老师作答的特殊形式，营造了相对宽松自由的研讨环境，也使得培训更具有针对性与实用性。培训会上同学们踊跃提问，老师耐心解答，现场气氛活跃。
通过这两次培训会，针对同学们自己的申报书给出了合理的建议，给参与老员工创新计划的同学们拨开迷雾指明了方向，也帮助同学们在申报过程中有了更明确的认识，为同学们的大创开了一个好头。
（审核：徐贵宝）
